Встреча с Рязаньстатом

В ГБУ РО «МФЦ Рязанской области» состоялась встреча с коллегами из Рязаньстата.

В рамках мероприятия участники круглого стола обсудили текущую ситуацию на рынке труда. Сошлись на том, что работодателям приходится становиться всё более гибкими в процессе привлечения и развития персонала. Кадров не хватает — и это факт. Вся HR-стратегия направлена на то, чтобы эффективно привлекать сотрудников, управлять ими и развивать.

Для этого команда МФЦ и разрабатывает эффективные подходы, программы и планы.

Сегодня в МФЦ привлечение новых сотрудников гораздо более лояльно и менее требовательно, и, как правило, предоставляет работникам возможность корпоративного обучения, с тем чтобы довести уровень квалификации новичков до приемлемого.

Кроме того, обсудили перспективы на будущее. Наша задача - сделать центры «Мои документы» популярным среди молодежи. В МФЦ реализуются программы по профориентации школьников и студентов. На сегодняшний день стартовала подготовка квалифицированных кадров для МФЦ, в рамках которой сотрудники-эксперты МФЦ преподают дисциплины для студентов и проводят учебные и практические занятия на площадке центра «Мои документы».